EDUCATE

Offensieve security leer je niet door video's te bekijken of een vast opleidingsprogramma te volgen. Echte vaardigheden ontstaan door het werk zelf te doen: systemen breken, fouten maken, begrijpen waarom iets misloopt, en leren van mensen die dit al in echte omgevingen hebben gedaan. Vakmanschap komt voort uit ervaring, niet uit theorie.

EDUCATE is onze pijler voor capability building. Het doel is eenvoudig: teams helpen om technieken niet alleen te kennen, maar ze ook correct en veilig toe te passen. We focussen op hoe aanvallen in de praktijk worden uitgevoerd, hoe verdedigingsteams effectief reageren en waar operationele fouten onnodig risico of ruis veroorzaken.

Onze trainingen zijn volledig afgestemd op jouw omgeving. We werken met jouw Active Directory, jouw cloudarchitectuur, jouw beveiligingsmaatregelen en jouw operationele beperkingen. Geen generieke labs en geen hergebruikte oefeningen. Elke workshop wordt opgebouwd rond de technologieën en dreigingen die voor jouw organisatie relevant zijn.

Daarnaast begeleiden we organisaties die een interne Red Team willen opzetten of verder laten groeien. Dat gaat van het definiëren van rollen en procedures tot toolselectie en duidelijke rules of engagement. Voor bestaande teams bieden we praktische begeleiding via engagement shadowing, rapportreviews en gerichte feedback.

Het resultaat is een interne capaciteit die zelfstandig, professioneel en verantwoord kan werken. Geen verzameling certificaten, maar een team dat begrijpt wat het doet, waarom het het doet en hoe het blijvende waarde levert.

Onze Capaciteitsopbouwdiensten

Drie verschillende capaciteitsopbouwprogramma's


Geavanceerde Technische Workshops

Op maat gemaakte technische deep dives afgestemd op je specifieke omgeving. We doen geen generieke labs. We creëren op maat gemaakte training over Active Directory-exploitatie, Azure/AWS-pivots en C2-infrastructuurontwerp relevant voor je stack.

  • Active Directory-exploitatie
  • Cloud Pivot-technieken
  • C2-infrastructuurontwerp
  • ...

Offensieve Capaciteitsopbouw

Een interne offensieve team opstarten is moeilijk. We helpen je rollen definiëren, de juiste talenten werven, tooling selecteren en juridische en operationele kaders opzetten om een team vanaf nul op te bouwen.

  • Teamstructuur & Werving
  • Toolingselectie
  • Juridische & Operationele Kaders

Operationeel Mentorat

Voor bestaande teams die moeten groeien. We fungeren als speler-coaches, volgen je engagements, beoordelen je rapporten en verfijnen je Operationele Beveiliging (OpSec) om ervoor te zorgen dat je team op professioneel niveau opereert.

  • Engagement Shadowing
  • Rapportbeoordeling & Kritiek
  • OpSec-verfijning

Waarom het Belangrijk is

Bouw capaciteiten op die daadwerkelijk werken


Stop met Huren, Begin te Bezitten

Consultants zijn geweldig voor validatie, maar interne teams bieden continue dekking. We helpen je overstappen van 100% afhankelijkheid van leveranciers naar een zelfvoorzienende interne capaciteit.

Vakmanschap boven Theorie

Certificeringen leren theorie; wij leren vakmanschap. Je team leert de ongeschreven regels van engagement, veilige emulatie en hoe moderne EDR's te omzeilen. Kennis die je niet in handboeken vindt.

Talentbehoud

Offensieve beveiligingsprofessionals blijven waar ze groeien. Hoogwaardig mentorat en geavanceerde training aanbieden is de beste manier om toptalent te behouden.

Aangepaste Relevantie

Je training vindt plaats in jouw context. We trainen op de exacte technologieën en verdedigingen die je organisatie gebruikt, niet een generieke labomgeving.

Veilige Operaties

Amateur red teams breken productie. We coachen je team over veiligheid, deconflictie en professionele communicatie om ervoor te zorgen dat ze waarde bieden zonder downtime te veroorzaken.

Klaar om je
Eigen Offensieve Capaciteit op te bouwen?

We helpen organisaties in Europa interne red teams opbouwen en offensieve beveiligingsexpertise ontwikkelen. Als je op maat gemaakte technische training, capaciteitsopbouw of operationeel mentorat nodig hebt, kunnen we helpen. Neem contact met ons op om je behoeften te bespreken.

Onze Methodologie

Maturiteitslevenscyclusbenadering


Offensief Maturiteitsmodel

We begeleiden je team van ad-hoc testen naar continue, intelligence-gedreven emulatie.

Niveau 1
Reactief

Vulnerability Scanning & Patching

Niveau 2
Compliance

Jaarlijkse Penetratietesten

Niveau 3
Adversarieel

Interne Red Teaming

Niveau 4
Collaboratief

Purple Teaming

Niveau 5
Geoptimaliseerd

Continue Emulatie

Niveau 1: Reactief
Vuln Scan
Niveau 2: Compliance
Pen Test
Niveau 3: Adversarieel
Red Team
Niveau 4: Collaboratief
Purple Team
Niveau 5: Geoptimaliseerd
Continu
01Assess
Beoordelen

We beoordelen de huidige capaciteiten van je team of je wervingsbehoeften. Dit omvat vaardigheidslacune-analyse, teamstructuurevaluatie en identificeren wat nodig is om je doelen te bereiken.

Ontwerpen

We bouwen een op maat gemaakt trainingsplan of operationele roadmap specifiek voor je doelen. Dit omvat curriculumontwerp voor trainingsprogramma's of operationele kaders voor nieuwe teams.

02Design
03Execute
Uitvoeren

Praktische uitvoering. We werken met je samen, niet alleen lezingen geven. Dit omvat workshops, engagement shadowing en samenwerkingsgerichte oefeningen.

Beoordelen

Kritiek op prestaties, rapportkwaliteit en technische uitvoering. We bieden After Action Reviews (AAR's) en gedetailleerde feedback om je team te helpen verbeteren.

04Review
05Sustain
Behouden

Interne wiki's en methodologieën creëren voor je team om op lange termijn te gebruiken. We helpen je playbooks, documentatie en processen opbouwen die ervoor zorgen dat capaciteit blijft bestaan.

Wat je Ontvangt

Resultaten van capaciteitsopbouw


Custom Playbooks
Aangepaste Playbooks

Op maat gemaakte methodologiegidsen voor je specifieke omgeving. Deze playbooks documenteren aanvalstechnieken, detectiemethoden en operationele procedures relevant voor je stack.

Hiring Guide
Wervingsgids

Technische interviewvragen en uitdagingen voor het werven van je toekomstige team. We helpen je het juiste talent identificeren en offensieve beveiligingsvaardigheden beoordelen tijdens werving.

Operational Framework
Operationeel Kader

Juridische, operationele en technische kaders voor het runnen van een interne red team. Omvat engagementregels, veiligheidsprocedures en communicatieprotocollen.

Mentorship Reports
Mentoratrapporten

After Action Reviews (AAR's) en gedetailleerde feedback over de prestaties van je team. Omvat aanbevelingen voor verbetering en maturiteitsprogressie.

Veelgestelde Vragen

Veelgestelde vragen over beveiligingstraining


EDUCATE is onze pijler voor capaciteitsopbouw. Het omvat drie verschillende diensten: Geavanceerde Technische Workshops (op maat gemaakte training over AD-exploitatie, cloud-pivots en C2-infrastructuur afgestemd op je stack), Offensieve Capaciteitsopbouw (je helpen een interne red team vanaf nul op te bouwen: werving, tooling, kaders), en Operationeel Mentorat (coaching van bestaande teams door shadowing, rapportbeoordeling en OpSec-verfijning).


Standaard training focust op generieke cursussen en certificeringen. EDUCATE is hoogwaardig advies voor het opbouwen van interne capaciteiten. We bieden op maat gemaakte technische training afgestemd op je omgeving, helpen je interne red teams opbouwen en werven, en mentoreren bestaande teams naar professioneel niveau. We leren vakmanschap, niet theorie.


Ja. Onze Offensieve Capaciteitsopbouw-dienst helpt organisaties interne red teams opstarten. We helpen rollen definiëren, wervingsbehoeften identificeren, tooling selecteren, juridische en operationele kaders opzetten en begeleiden je door het hele proces van nul tot operationeel team.


Ja. Onze Operationeel Mentorat-dienst is ontworpen voor bestaande teams die moeten groeien. We fungeren als speler-coaches, volgen je engagements, beoordelen rapporten, verfijnen OpSec en bieden feedback om je team te helpen op professioneel niveau te opereren.


De engagementduur varieert per servicetype. Geavanceerde Technische Workshops duren meestal 2 tot 5 dagen. Offensieve Capaciteitsopbouw-engagements kunnen 3 tot 6 maanden duren terwijl we je begeleiden door werving en setup. Operationeel Mentorat is meestal continu, met regelmatige check-ins en shadowing-sessies. We bieden gedetailleerde tijdlijnen tijdens scoping.


Onze Missie

We laten organisaties zien hoe aanvallers in de praktijk te werk gaan en wat dat betekent voor hun beveiliging. Onze focus ligt op echte technieken, heldere communicatie en verbeteringen die aantoonbaar werken.

Info & Juridisch
Taal